ثامر الشهري
+25رحلة تهيئة ناجحة
MAJD / FOUNDER / 01
المؤسس وراء الفكرة

ثامر الشهري

أخصائي موارد بشرية | مؤسس مجد

أبني حلولًا تجعل الموارد البشرية أبسط وأكثر ذكاءً

أخصائي موارد بشرية بخبرة في العمليات وتهيئة الموظفين وإدارة العقود وشؤون الموظفين. أعمل عند نقطة التقاء الموارد البشرية بالتقنية؛ أحوّل الاحتياج اليومي إلى إجراء أو أداة أو تجربة رقمية ترفع الكفاءة وتحسّن تجربة الموظف.

جدة، المملكة العربية السعودية
+25موظف جديد تمت تهيئته
25%تقليل وقت التهيئة
30%تحسين دقة البيانات
3مشاريع رقمية رئيسية
الرحلة المهنية

خبرة عملية تتطور مع كل تحدٍ وفرصة.

01
شركة مخزن الأدوية العربي السعودي

أخصائي موارد بشرية

  • إدارة عقود الموظفين من الإعداد والمراجعة حتى التجديد والتعديل بما يضمن الالتزام بالنظام والسياسات.
  • قيادة رحلة التهيئة لأكثر من 25 موظفًا جديدًا وتقليل وقت التهيئة بنسبة 25% وتحسين جاهزية الموظف وتجربته.
  • إدارة السجلات ودعم العمليات وشؤون الموظفين عبر أنظمة HRIS مع المحافظة على دقة البيانات والامتثال.
02
مستشفى أندلسية

منسق موارد بشرية

  • إدارة سجلات القوى العاملة وتقليل أخطاء التوثيق بنسبة 20%.
  • دعم العمليات اليومية وتهيئة الموظفين وعلاقات الموظفين وتطبيق السياسات.
  • تحسين سير العمل وتقليل وقت معالجة طلبات الموظفين بنسبة 25%.
03
مستشفى أندلسية

أخصائي عمليات موارد بشرية — تمهير

  • متابعة وثائق التوظيف وضمان اكتمالها والتزامها بنسبة 100% للموظفين الجدد.
  • تنظيم ملفات الموظفين والمساهمة في تحسين دقة البيانات وسرعة استرجاعها بنسبة 30%.
  • دعم فرق الموارد البشرية في تجهيز وثائق الاعتماد.
التعليم

بكالوريوس الإدارة العامة

جامعة الملك عبدالعزيز
سنة التخرج 2024المعدل 4.21 من 5.00
الشهادات والتطوير
  • CIPD Level 5 Associate Diploma in People Management — مستمر

  • Associate Professional in Human Resources – International® (aPHRi®)

  • التسجيل المهني للإعلاميين — اختصاصي إعلامي (GCAM)

  • إدارة الموارد البشرية — المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني

  • Excel — معهد إمداد المعرفة للتدريب

المهارات الأساسية
عمليات الموارد البشريةإدارة بيانات الموارد البشرية وHRISإدارة سجلات الموظفينالتحول الرقمي للموارد البشريةأتمتة سير العمل عبر Power Automate
اللغاتالعربية — اللغة الأمالإنجليزية — كفاءة مهنية
المشاريع

حلول صنعتها من واقع الموارد البشرية.

01

سند — مساعد الموارد البشرية بالذكاء الاصطناعي

مساعد ذكي ثنائي اللغة لأتمتة دعم الموظفين وتقديم الإرشاد ومعلومات السياسات والخدمة الذاتية بما يرفع كفاءة الموارد البشرية ويحسّن تجربة الموظف.

02

مجد — منصة الموارد البشرية الرقمية

منصة رقمية تجمع أدوات الذكاء الاصطناعي والحاسبات والنماذج والمحتوى العملي لتطوير كفاءة المختصين في الموارد البشرية.

03

مشروع اعتماد سباهي

تنظيم وتوحيد وثائق الموارد البشرية لرفع جاهزية الاعتماد وتحسين دقة الامتثال بنسبة 30% وتقليل وقت استرجاع المستندات بنسبة 25%.

MAJD × THAMER

لنبنِ شيئًا له أثر

أؤمن أن أفضل حلول الموارد البشرية تبدأ بفهم الإنسان وتنتهي بتجربة أبسط وأكثر كفاءة.

العودة إلى مجد